Empresas são feitas de pessoas para pessoas. Portanto, a área de recursos humanos é uma peça indispensável da engrenagem para o crescimento e sucesso da organização.
Em um mundo em constante e acelerada transformação, organizações precisam evoluir com agilidade — e o RH tem um papel decisivo nesse processo. Este livro incentiva a repensar a área de Recursos Humanos com uma abordagem estratégica, focada na inovação e nos resultados do negócio.
Fernando Battestin convidou grandes executivos do mercado para discutir as principais entregas que a alta administração quer do RH. A obra traz como a transformação do RH pode gerar impactos significativos, apresentando iniciativas que promovem autonomia, cocriação e experimentação nos times. Também oferece caminhos para desenvolver competências importantes, como auto-organização, confiança, tolerância ao erro e cultura de feedback.
Este livro é essencial para que profissionais que trabalham nesse setor possam transformar como constroem, organizam, executam suas práticas.
